مدیریت نیروی انسانی بومی زمینه ساز حل مشکلات مراکز درمانی است

به گزارش خبرنگار زرین نامه؛ ابراهیم احمدی در جلسه بررسی مشکلات بهداشت و درمان شهرستان علی آباد کتول ضمن قدر دانی از حضور رییس دانشگاه علوم پزشکی استان گلستان و بررسی مشکلات شهرستان بیان داشت: آموزش و مدیریت نیروی انسانی و نحوه برخورد با بیماران قسمتی از مشکلات مراکز درمانی را مرتفع می سازد.

وی با اشاره به ارجاع زیاد بیماران به شهرستان های اطراف، اظهار داشت: امکانات و نیروی متخصص موجود در علی آباد کتول پاسخگوی جمعیت بیش از 140 هزار نفری این شهرستان نمی باشد.

احمدی یکی از مشکلات شهرستان علی آباد کتول را عدم سکونت نیروهای متخصص در شهرستان دانسته، افزود: استفاده از ظرفیت و نیروهای متخصص بومی شهرستان علی آباد کتول که ممکن است در سایر شهرستان های استان توزیع شده باشند، می تواند بخشی از مشکلات تامین نیروی شهرستان را حل کند.

معاون فرماندار علی آباد کتول با اشاره به وجود ظرفیت های خوب در شهرستان و استفاده بهینه از فضای بلااستفاده بیمارستان قائم خاطر نشان کرد: مرمت ساختمان بیمارستان قائم (بیمارستان قدیمی شهرستان)و استفاده بهینه از فضای آن، تاثیر مثبتی در روند رو به رشد مراکز بهداشتی درمانی شهرستان علی آباد کتول خواهد داشت.